A munkahelyi dehumanizáció és az észlelt szervezeti támogatás kapcsolata a távmunkát végzők körében

Bibliográfiai részletek
Szerző:	Kanik Alexandra
További közreműködők:	Kővágó Pál Lajos (Témavezető)
Dokumentumtípus:	Diplomamunka
Megjelent:	2022-04-11
Online Access:	https://diplomamunka.ppke.hu/17518

Hasonló tételek

Munkahelyi elvándorlási szándék az észlelt szervezeti támogatás és a munkatársi kapcsolatok tükrében
Szerző: Bakó Emese
Megjelent: (2025)

Az észlelt társas támogatás és a hallgatói kiégés kapcsolata
Szerző: Szigetvári Kinga
Megjelent: (2019)

Élettel való elégedettség és észlelt társas támogatás érzése az LMBTQ+ közösség körében
Szerző: Dóra Luca
Megjelent: (2022)

A munkahelyi stressz és elégedettség összefüggése a PERMA- modell alapján vizsgált mentális jólléttel, irodában, szellemi munkát végzők körében
Szerző: Molnárné Dr. Farkas Fanni Aranka
Megjelent: (2025)

Motiváció és versengési attitűd egyéni- és csapatsportot végzők körében
Szerző: Veress Kata
Megjelent: (2020)

A munkahelyi stressz és lehetséges negatív korrelátumainak vizsgálata az autonómia- támogatás függvényében
Szerző: Nagy Alexandra
Megjelent: (2018)

Az észlelt társas támogatás összefüggése az önértékeléssel, a jól-léttel és a Facebook használattal
Szerző: Arany János
Megjelent: (2018)

Magány és megküzdés. A magányosság, a megküzdés és az észlelt társas támogatás kapcsolatainak vizsgálata
Szerző: Szabó Bence
Megjelent: (2019)

A posztpartum depresszió és az észlelt társas támogatás vizsgálata COVID-19 idején koraszülött és nem koraszülött csecsemőt szült édesanyák körében
Szerző: Cséplő-Pomper Petra
Megjelent: (2022)

Az észlelt vezetői stílus, a dolgozói elégedettség és a munkahelyi elkötelezettség összefüggéseinek vizsgálata
Szerző: Bordi Bianka
Megjelent: (2022)

A Munka Törvénykönyvének alkalmazhatósága a platform munkát végzők vonatkozásában
Szerző: Deák Dóra
Megjelent: (2021)

A koronavírus-járvány lélektani hatásai a szorongás, depresszió, észlelt társas támogatás, magányosság, valamint reziliencia függvényében
Szerző: Maczó Hanga Virág
Megjelent: (2021)

Hogy érzi magát a munkahelyén? A munkahelyi környezet és a szervezeti elkötelezettség összefüggései
Szerző: Bognár Dorottya
Megjelent: (2019)

Az észlelt szülői bánásmód kapcsolata a testképpel való elégedettséggel
Szerző: Czifra Kata
Megjelent: (2017)

(Hogyan) kell szabályozni a távmunkát? A távmunka magyar szabályozásának kérdései a nemzetközi példák fényében
Szerző: Tóth János Jenő
Megjelent: (2024)

A perfekcionizmus kapcsolata a hallgatói kiégéssel és az észlelt stresszel
Szerző: Felhalmi Luca Gréta
Megjelent: (2022)

Mentális keménység, szociális támogatás és versenyszorongás egyéni és csapatsportolók körében
Szerző: Takács Dávid Attila
Megjelent: (2025)

A reziliencia és a munkahelyi pszichoszociális tényezők kapcsolata a munkahelyi elégedettség és stressz, valamint a munka-magánélet egyensúly tükrében
Szerző: Márkus-Mangov Viktória
Megjelent: (2025)

Kapunyitási pánik és az észlelt szülői nevelés kapcsolata a kibontakozó felnőttkorban
Szerző: Czank Regina
Megjelent: (2024)

Munkahelyi adatvédelem
Szerző: Korba-Éliás Barbara
Megjelent: (2015)

Munkahelyi konfliktuskezelés
Szerző: Egyed Anita
Megjelent: (2018)

A sportmotiváció, az észlelt motivációs környezet, a sportoló-edző kapcsolat, valamint az észlelt edzői magatartás és ezek összefüggéseinek vizsgálata hivatásos csapatsportolók körében.
Szerző: Szabó Edina
Megjelent: (2022)

A családi élet, a társas támogatás és a kimaradástól való félelem kapcsolata
Szerző: Nagy Fruzsina Réka
Megjelent: (2022)

Beruházás támogatás közpénzügyi eszközei
Szerző: Lovrek Száva Noémi
Megjelent: (2019)

Hol a határ? A munkafüggőség kockázata a reziliencia és az önértékelés vonatkozásában szellemi munkát végzők esetében
Szerző: Riczu Noémi
Megjelent: (2023)

A hallgatói kiégés szervezeti tényezőinek feltérképezése pszichológia szakos hallgatók körében
Szerző: Rajna Marcell János
Megjelent: (2020)

Az állami támogatás fogalmának fejlődése
Szerző: Tóth Anna
Megjelent: (2022)

A nemek, a nemi szerep orientáció és a társas támogatás kapcsolata az imposztor-szindrómával
Szerző: Vastag Emese
Megjelent: (2024)

Munkahelyi konfliktusok okai és kezelése az X, Y és Z generációk körében
Szerző: Galgóczy Kristóf Géza
Megjelent: (2025)

Az észlelt nevelési stílusok a születési sorrend függvényében, és ennek kapcsolata a serdülők önértékelésével
Szerző: Szabó Csenge
Megjelent: (2023)

Látvány-csapatsport támogatás rendszerének áttekintése
Szerző: Szemes Nikolett
Megjelent: (2024)

Az észlelt anyai nevelési stílus és az anyától észlelt perfekcionista elvárások hatása a perfekcionizmus alakulására
Szerző: Romsics Rebeka
Megjelent: (2018)

A nők munkahelyi diszkriminációja
Szerző: Oravecz Viktória
Megjelent: (2014)

A munkahelyi konfliktusok megoldása
Szerző: Donáthné Baranyi Gyöngyi
Megjelent: (2020)

A Magyar Kézilabda Szövetség szervezeti felépítése, működése (bevételek, kiadások, Tao támogatás), és az általa szervezett nemzetközi versenyek elemzése a hatályos jogszabályok tükrében
Szerző: Kis András Benjámin
Megjelent: (2023)

Észlelt stressz, hallgatói kiégés és az élettel való elégedettség vizsgálata a segítő szakmákat hallgatók körében
Szerző: Sipos Patrícia
Megjelent: (2020)

A toxikus viselkedés összegüggései az önértékeléssel, észlelt stresszel és szubjektív jólléttel online multiplayer játékosok körében
Szerző: Horváth Luca Flóra
Megjelent: (2025)

Munkahelyi adatkezelés a GDPR tükrében, különös tekintettel a munkavállalók ellenőrzése körében alkalmazott eszközökre
Szerző: Sági-Lukácsi Georgina
Megjelent: (2022)

A Bérgarancia Alapból nyújtott támogatás határvonalai
Szerző: Dadányi Miklós
Megjelent: (2018)

A strukturális és kohéziós támogatás rendszere
Szerző: Horog Orsolya
Megjelent: (2015)